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實(shí)用性面試技巧

發(fā)布時間:2015/11/12 5:26:55文章來源:電商招聘網(wǎng) job003.cn瀏覽次數(shù):4575次


      如何讓hr欣賞你的優(yōu)點(diǎn)?即使是缺點(diǎn),只要用適當(dāng)?shù)拿嬖嚰记梢材芑秉c(diǎn)為優(yōu)點(diǎn),下面是實(shí)用性面試技巧供應(yīng)聘者參考。 

  面試技巧總結(jié): 

  1、我脾氣太急,具體表現(xiàn)在: 

 ?、傥掖蛐难劾锊幌矚g磨洋工的人,總想盡快完成工作; 

 ?、谟龅礁苫钔稒C(jī)取巧的人,我常常會不給人家面子,大家說我是“太平洋警察”; 信息源:中國電商人才網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志

  ③工作要是干不好,我就會跟自己過不去,自尋煩惱。 

  面試技巧:表面上是自責(zé)性子急的毛病,其實(shí)是在說自己雷厲風(fēng)行、工作有責(zé)任心,老板都喜歡這種員工。 信息源:電子商務(wù)招聘網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標(biāo)志

  2、我很固執(zhí),有時過于主觀,具體表現(xiàn)在: 

 ?、傥业挠^點(diǎn)總跟別人不太一樣,而且不喜歡被人牽著鼻子走; 

  ②犟得像頭牛,別人想說服我可不容易,除非能拿出令人信服的證據(jù)和事實(shí)。 

  面試技巧:在這里,“固執(zhí)”是“有主見”的代名詞,“主觀武斷”亦是“果敢有魄力”的變相表達(dá)。有這些“缺點(diǎn)”的員工,能不受上司的青睞嗎? 

  3、我比較粗線條,不拘小節(jié),具體表現(xiàn)在: 

 ?、傥易鍪麓蠓较蛞话悴诲e,但細(xì)節(jié)上有點(diǎn)丟三拉四,處理不好瑣碎的事; 

  ②不熟悉我的人開始都不太愿意跟我合作,以為我只會指揮不會做事,但熟悉我之后,就會常常向我討教思路了。 

  面試技巧:大方向不錯,基本上可以算優(yōu)秀,如果再以“小節(jié)”來要求,未免有些太苛刻。這實(shí)際上是在暗示對方:我是一個做“頭”的料! 

  4、我生來膽小、怕羞,沒見過大世面,具體表現(xiàn)在: 

 ?、龠`法亂紀(jì)的事我想都不敢想,跟在別人后面參與也不敢; 

 ?、谖覐臎]見過什么大領(lǐng)導(dǎo),人多時應(yīng)付不了,只能干些具體、細(xì)碎的工作; 

  ③我比較怕別人說我的壞話,尤其是說我工作做得不好。 

  面試技巧:對會計、文秘、保管等崗位來說,膽小怕事不是缺點(diǎn),而是領(lǐng)導(dǎo)信任的基礎(chǔ)。用這樣的人,領(lǐng)導(dǎo)比較放心。 

  5、有人說我摳門兒,用錢太吝嗇,具體表現(xiàn)在: 

  ①我上學(xué)時管理班費(fèi),同學(xué)們說我管錢太死,我知道花的不是自己的錢,卻總也改不了; 

 ?、诩依锝?jīng)濟(jì)條件不太寬裕,所以我比較節(jié)儉,用錢都按計劃來,不輕易打亂計劃。 

  面試技巧:謹(jǐn)慎、節(jié)儉都是工作中難得的品質(zhì),這樣的人公司更愿意接受。 
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