崗位名稱：人力資源主管
聯(lián)系方式：王先生 15602313007
工作地址：汕頭市龍湖區(qū)長豐毛織廠4樓
薪資福利
薪資范圍：6k-8k
有食堂宿舍，吃住看具體需求安排
提供有競爭力的薪資和績效獎(jiǎng)金制度。
有完善的職業(yè)發(fā)展通道和晉升機(jī)會(huì)。
一、崗位職責(zé)：
1.執(zhí)行和優(yōu)化績效管理體系，績效目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)估方法。組織實(shí)施績效考核，對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行分析和反饋；
2.建立和完善企業(yè)培訓(xùn)體系，制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃，選擇合適的招聘渠道，組織招聘活動(dòng)，選拔和錄用符合崗位要求的人才；
4.執(zhí)行和完善薪酬福利制度，確保薪酬體系的公平性、合理性和激勵(lì)性；
5.定期評(píng)估和調(diào)整人力資源規(guī)劃，以適應(yīng)企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化。
6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
二、任職要求：
1.學(xué)歷： 大專及以上學(xué)歷
2.專業(yè)背景： 行政管理、人力資源管理或其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上相關(guān)工作，有豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.技能要求：
（1）熟悉人力資源管理流程，包括招聘、培訓(xùn)、績效管理、熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等相關(guān)法律法規(guī)等。
（2）熟練使用辦公軟件
（3）具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和問題分析和解決能力。
（4）具備較強(qiáng)的適應(yīng)能力，能夠快速學(xué)習(xí)并配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
